رهایی از سردرگمی شغلی با دوره جامع طراحی مسیر شغلی

05cd561c30ce09371833d5f2a171bd66_1200x628__1___1_-removebg-preview

تست آنلاین استعدادیابی همراه با مارکیز بوکینگهام

تست آنلاین مارکیز بوکینگهام
3.8/5 - (46 امتیاز)

در تست آنلاین مارکیز بوکینگهام چگونه شرکت کنیم؟ نتایج را از کجا ببینیم و چگونه تفسیر کنیم؟

پاسخ سوالات این است که تست استعداد یابی مارکیز بوکینگهام به صورت آنلاین در سایت خود آقای مارکیز بوکینگهام برگزار شده و نتایج را هم، همان سایت می‌دهد.

اما مشکل این است که آزمون و نتایج آن، به زبان فارسی نیست.

نگران نباشید.

ما برای شما هم راهنمای شرکت در آزمون و هم تفسیر آزمون را قرار داده‌ایم.

از آن مهم‌تر، خلاصه‌ی کتاب توانایی هایتان را کشف کنید را هم برایتان آماده کرده‌ایم.

حال پیشنهاد ما این است که ابتدا مقاله‌ی تفاوت استعداد و مهارت را مطالعه کرده و سپس همراه ما باشید تا استعدادهای خود را بشناسید😎.

فهرست مطالب

مقاله پیش روی شما شامل سه بخش می‌شود:

1- نکات مهم کتاب توانایی‌هایتان را کشف کنید

2- آموزش نحوه‌ی شرکت در تست آنلاین مارکیز بوکینگهام

3- نحوه‌ی تفسیر نتایج تست آنلاین مارکیز بوکینگهام

1- نکات مهم کتاب توانایی هایتان را کشف کنید

دانلود کتاب توانایی هایتان را کشف کنید نوشته مارکیز بوکینگهام - دانلود کتاب مارکیز بوکینگهام

احتمالاً شما برای دانلود کتاب توانایی هایتان را کشف کنید نوشته مارکیز بوکینگهام به اینجا آمده‌اید.

اما از آنجا که اصل کتاب انگلیسی بوده و خواندن آن وقت‌گیر است، یک خلاصه‌ی عالی از کتاب را برایتان آماده نموده‌ایم.

کتاب توانایی‌هایتان را کشف کنید، به منظور ایجاد انقلاب در شناخت توانایی‌ها نوشته شده‌است.

نویسندگان این کتاب، مارکیز بوکینگهام و کلیفتون هستند.

البته اسم درست نویسنده، مارکوس باکینگهام است؛ اما از آن‌جا که به صورت اشتباه مصطلح، نام وی مارکیز بوکینگهام گفته می‌شود بنابراین در این مقاله نیز از اسمِ مارکیز بوکینگهام استفاده می‌گردد.

برگردیم به موضوع اصلی کتاب یعنی شناخت استعداد و توانمندی:

در اکثر شرکت‌ها، یک مشکل مهم وجود دارد. کارکنان از وضعیت شغلی خود ناراضی هستند چرا که شغلشان متناسب با توانایی‌هایشان نیست.

اما براساس بررسی انجام شده در کتاب توانایی هایتان را کشف کنید، هر فرد دو ویژگی ممتاز دارد:

  1. هر فرد هوشمندی مختص به خودش را دارد و بی‌همتا است.
  2. هر فرد در برترین توانمندی‌هایش، بیشترین رشد را خواهد داشت.

بیشتر بخوانید: چگونه استعداد خود را کشف کنیم ، شاه کلیدهای کشف استعداد

یکی از بهترین مثال‌ها برای فردی که این دو ویژگی ممتاز را درون خودش پیدا کرده و آن را شکوفا نموده‌است، وارِن بافِت است.

تست استعداد یابی مارکیز بوکینگهام - وارن بافت

وارن بافت یکی از بهترین سرمایه‌گذاران دنیاست اما برخلاف اکثر سرمایه‌گذاران عمل می‌کند.

او براساس توانمندی‌های خود پیش می‌رود و به همین خاطر خیلی موفق بوده‌است.

یکی از ویژگی‌های او شکیبایی در سرمایه‌گذاری است. بنابراین در دنیای پیچیده و پرشتاب سرمایه‌گذاری، او مخالف رودخانه شنا می‌کند.

او رویکرد ((چشم‌انداز بیست ساله)) خود را به کار می‌بندد. یعنی در شرکت‌هایی سرمایه‌گذاری می‌کند که امید دارد در 20 سال آینده موفق شوند.

آقای بافت با پرورش توانمندی شکیبایی خود، ثروت زیادی بدست آورده‌است.

توانایی‌های دیگری را نیز به کار بسته‌است اما شکیبایی بهترین توانمندی او بوده‌است.

حال توانایی ممتاز ما چیست؟ درباره این توانمندی‌های برجسته چگونه عمل کنیم؟

تست استعداد یابی مارکیز بوکینگهام

ابتدا باید توانمندی برجسته را بشناسیم:

  1. آن توانایی‌هایی برجسته است که با انجامش احساس خوشبختی و پیروزی دارید.
  2. اگر چند توانایی ممتاز خود را تشخیص داده‌اید، عالی عمل کرده‌اید و لازم نیس تمام عمر به جستجو بپردازید.
  3. برای موفقیت، بهتر است توانمندی‌های شاخص خود را پرورش دهید و وقت خود را با برطرف کردن کاستی‌ها تلف نکنید. پس کمبودها را فقط مدیریت نمایید.

پس یک راه مطمئن برای شناسایی بزرگترین توانمندی‌تان این است که به گذشته نگاه کرده و بیندیشید که چه فعالیتی را بدون آموزش قبلی و به سرعت و بی دردسر انجام می‌دهید.

اگر باز هم در شناسایی این توانمندی‌های برجسته به مشکل خوردید، تست استعداد یابی مارکیز بوکینگهام را در همین مقاله انجام دهید.

حال که توانایی‌های خود را شناخته‌اید، وقت پرورش این توانمندی‌های ممتاز است!

برای ارتقای توانمندی‌ها، باید یک فعالیت مهم را انجام دهید:

صافی مغز خود را نیز بشناسید!

تست آنلاین مارکیز بوکینگهام - صافی مغز

داستان صافی مغز از آنجا شروع می‌شود که هر یک از ما به گونه‌ای منحصر به فرد به دنیا می‌نگریم.

یعنی مغز هر کدام از انسان‌ها به صورتی متفاوت، اجازه‌ی ورود و خروج اطلاعات را می‌دهد.

مثلا ممکن است یک ورزش مثل فوتبال برای من بسیار با اهمیت باشد اما در نگرش مغز شما اهمیتی برای آن وجود ندارد.

بنابراین صافی مغز من به هنگام پخش فوتبال، تمام اطلاعات گفته شده توسط گزارشگر را وارد مغز من می‌کند.

درحالی‌که صافی مغز شما مثل یک مانع، جلوی ورود اطلاعات را می‌گیرد.

به همین خاطر است که مهم نیست چه مطالبی را می‌خوانید بلکه مهم اینست که صافی مغز شما، اجازه‌ی ورود چه چیزهایی را به مغز شما می‌دهد.

پس زمانی می‌توان توانمندی ممتاز خود را پرورش داد که بدانیم چگونه دانش را وارد مغز خود کنیم.

به گونه‌ای که از صافی مغز رد شده و در حافظه ما باقی بماند!

پس از شناسایی توانمندی‌ها و آگاهی بر صافی مغز، زمان آنست که خود را پرورش دهید.

پیشنهاد ما این است که پس از انجام تست استعداد یابی مارکیز بوکینگهام که در بخش بعدی گفته می‌شود، از روش یادگیری چریکی امین آرامش استفاده نمایید.

تا در کوتاه‌ترین زمان ممکن، توانمندی‌های خود را برجسته و شکوفا سازید.

2- آموزش نحوه‌ی شرکت در تست آنلاین مارکیز بوکینگهام

تست آنلاین مارکیز بوکینگهام

تا اینجای کار، ما با ارائه‌ی خلاصه‌ای بی‌نظیر شما را از دانلود کتاب مارکیز بوکینگهام و مطالعه‌ی وقت‌گیر آن بی‌نیاز نمودیم.

حال نوبت شرکت در تست آنلاین مارکیز بوکینگهام ، است. تا استعدادها و توانایی‌های خود را بشناسید.

این آزمون به صورت آنلاین و در سایت خود آقای مارکیز بوکینگهام به رایگان برگزار می‌شود.

نتایج آزمون را هم بلافاصله پس از اتمام، نمایش می‌دهد.

اکنون برای شروع آزمون وارد لینک زیر شده و مراحل زیر را پیش بروید:

کمی سایتشان دیر بالا می‌آید، صبر کنید. همه که مثل تیم کارنکن سریع نیستند😎.

1- بر روی کادر قهوه‌ای رنگ وسط صفحه “take the standout assessment” کلیک کنید.

2- صبر کنید تا وارد صفحه‌ای شوید که باید ایمیل را وارد نمایید. سپس ایمیل خود را وارد کرده و یک اسم هم وارد کنید.

3- حال وارد ایمیل خود شده و قسمت all mail بروید. در ایمیلی که برای شما ارسال شده، لینک شرکت در آزمون به در یک کادر آبی هست. وارد شوید. لازم به ذکر است برای شما یک کد هم به رنگ قرمز ارسال شده که معمولاً staywell هست.

4- اکنون کد staywell را وارد کنید.

5- پس از وارد شدن، باید برای خود یک اکانت بسازید. فقط رمز انتخابی باید انگلیسی باشد.

6- پس از ثبت نام، زبان انگلیسی را انتخاب کرده و وارد آزمون شوید.

7- توجه کنید که آزمون 34 سوال داشته و هر سوال فقط 35 ثانیه وقت برای پاسخ دادن دارد.

8- برای راحتی شما، ترجمه فارسی سوالات در لینک زیر قرار داده شده‌است. وارد لینک شده و دانلود کنید.

اگر در فهمیدن مراحل گفته‌شده، مشکل داشتید، می‌توانید از ویدئو زیر استفاده نمایید.

3- نحوه‌ی تفسیر نتایج تست آنلاین مارکیز بوکینگهام

تست آنلاین مارکیز بوکینگهام - تفسیر نتایج

اکنون که اینجا هستید، احتمالاً تست آنلاین مارکیز بوکینگهام را برای یافتن استعدادهای خود، به پایان رسانده‌اید.

در انتهای‌ آزمون دو استعداد برجسته شما نمایش داده‌می‌شود.

به همین دلیل ما برای شما لیستی آماده کرده‌ایم تا بتوانید این دو توانمندی برجسته خود را بهتر بشناسید.

و در یک کلام:

با پرورش خود، زندگی‌تان را متحول نمایید.

لیست توانمندی‌ها

بایگانی های تست مارکیز بوکینگهام - استعدادیابی

اکنون در نتایج آزمون مارکیز بوکینگهام شما، دو توانمندی شاخص از 9 توانمندی زیر را نمایش می‌دهد. حال از لیست زیر توانایی‌هایی برجسته خود را بهتر بشناسید:

1- ADVISOR (مشاور بودن)

مشاوران، متفکرانی کاربردی و دقیق هستند که در هنگام واکنش به مشکلات دیگران و حل آن‌ها در بالاترین قدرت خود قرار دارند.

2- CONNECTOR (متصل کننده)

افراد با ویژگی متصل کننده، سرعت کارها را افزایش می‌دهند. قدرت آن‌ها در اشتیاق‌شان به کنار هم قرار دادن دو چیز برای ایجاد چیزی بزرگتر است. یعنی می‌توانند با ایجاد ارتباط بین اجزا، یک کلّ بزرگ و مفید بسازند.

3- CREATOR (خالق بودن)

خالقان، جهان را معنا نموده و اجزای آن را جدا می‌سازند. سپس پیکربندی بهتری را طراحی کرده و آن را خلق می‌کنند.

4- EQUALIZER (عادل بودن)

افراد عادل خواهان عدالت هستند به صورتی که قدرت آن‌ها متعادل نگه داشتن جهان از نظر اخلاقی و عملی است.

5- INFLUENCER (تاثیرگذار بودن)

افراد تأثیرگذار مستقیماً دیگران را جذب خود کرده و آن‌ها را متقاعد به انجام عمل می کنند. قدرت تاثیرگذاران در اقناع مردم است.

6- PIONEER (پیشگام بودن)

پیشگامان جهان را مکانی دوستانه می دانند که در گوشه و کنار آن، اتفاقات خوبی می افتد. قدرت متمایز آنها، خوش بینی در برابر عدم اطمینان است.

7- PROVIDER (تامین کننده)

افراد با ویژگی تامین کننده، می‌توانند با ایجاد همدلی، به احساسات دیگران پی ببرند. آن‌ها دیگران را وادار به تشخیص احساسات کرده و باعث شوند تا دیگران در معرض احساسات خود قرار بگیرند و بر اساس آن عمل کنند.

8- STIMULATOR (محرک بودن)

افراد با ویژگی محرک بودن، میزبان هیجانات دیگران هستند. آنها نسبت به دیگران مسئولیت پذیرند و برای تغییر جهت رفتار و زندگی دیگران و پیشرفتشان تلاش می‌کنند.

9- TEACHER (معلم بودن)

معلمان از پتانسیلی که در هر فرد می بینند هیجان زده می شوند. قدرت معلمان در شکوفا کردن استعداد دیگران است.

نکته آخر

تست آنلاین مارکیز بوکینگهام صرفا یک آزمون استعداد یابی بوده و نباید براساس آن نتایج کلی بگیرید. پس بیشتر به عنوان یک راهنما به آن نگاه کنید.

همچنین به علت جدید بودن آن، تابه‌حال بایگانی های تست مارکیز بوکینگهام در زبان فارسی ایجاد نشده‌است. به همین دلیل است که ما نتوانستیم این تست را در همین سایت برایتان ایجاد کنیم.

امیدواریم با بومی‌سازی این تست توسط افراد متخصص، ماهم بتوانیم تست آنلاین مارکیز بوکینگهام را با دقتی بیشتر برایتان آماده نماییم.

لینک‌های مرتبط به تست استعدادیابی

برای استعدادیابی، ابتدا باید بدانیم استعداد چیست. با استفاده از مقاله زیر، استعداد را بشناسید:

همچنین یک تست مشابه با تست آنلاین مارکیز بوکینگهام وجود دارد به اسم تست کلیفتون که بسیار مفید است. از آن استفاده نمایید:

من امیرمحمود زنگنه، دانشجوی رشته روانشناسی هستم.
پس
نظرات خود را با من در میان بگذارید.

شاید بتوانم شما را در شناخت استعدادهایتان راهنمایی کنم.😉



کانال یوتیوب پادکست رادیو کارنکن
اینستاگرام پادکست رادیو کارنکن

1 دیدگاه برای “تست آنلاین استعدادیابی همراه با مارکیز بوکینگهام

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *